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“働き方の多文化共生”で「物心の幸せ」実践―革新サービス生み出す多国籍協働の求心力は、和のフィロソフィー

株式会社ソフツー（東京都中央区）クラウドやAI（人工知能）技術を活用したビジネス向け電話サービス事業を手掛ける株式会社ソフツー（以下、敬称略）。同社が自社開発し、2023年2月正式リリースした新サー […]

入社後のモヤモヤに効く“会社の保健室”―本音引き出す安全地帯が、多様な働きがい芽吹く「人的資本」を育む

株式会社セレブリックス（東京都江東区）営業代行・営業コンサルティングを主力事業として今年設立26年目を迎え、全国各拠点に社員約 1,300名を擁する株式会社セレブリックス（以下、敬称略）は、日本最大 […]

大企業も羨望の年間休日130超！　イベント業界発、アウトサイド・イン(社会課題解決型)で実現する、働き方と“まち”づくりの「新しい景色」とは？

株式会社ホットスケープ（東京都港区）コロナ禍が国内産業に及ぼしたさまざまな影響の中でも、特に長期にわたる開催自粛要請により大きな打撃を受けたイベント業界。2022年のイベント産業全体の市場規模は、2 兆 804 億円（ […]

「SDGsビジネスマスター」の認定を受けました

非営利型一般社団法人 Beyond SDGs Japan 認定　当研究所運営責任者本保茂和はこのほど、非営利型一般社団法人 Beyond SDGs Japan より、SDGsビジネス推進のプロアドバイザ […]

男性にも「産休制度」、SDGs視点なら社員が“ひと皮むける”能力開発戦略に！

産後パパ育休制度が、2022年10月スタート　2021年6月に成立した改正・育児介護休業法で創設される新たな仕組み「産後パパ育休（出生時育児休業）制度」が、2022年10月から施行されます。母親にとって心身の回復が必要 […]

「リスキル」教育の充実ぶりで選ぶ、これからのハケンは人生100年時代の自己探求のチャンスに！！

株式会社リワードグロース（富山県富山市）労働者派遣事業、職業紹介事業を2022年9月から新規展開している富山市の株式会社リワードグロース（以下、敬称略）。数多い派遣会社の中でも新規参入となる同社が注目されるポイントは、 […]

人手不足の建設業界に“カッコイイ”制服改革で、チームワークもUP！

株式会社アイズ総合（富山県富山市）富山市で駐車場ライン工事や路面標示・道路標識などの交通安全施設工事を手掛ける株式会社アイズ総合（以下、敬称略）では、2021年の経営者交替を機に、企業ブランドイメージの刷新を図るさまざ […]

働き方にもSDGsを取り入れよう!

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働く人も、経営者も、共有できるミライの働き方を再発明しよう。

不確実な時代、これからの私たちの働き方は、どうあるべきなのでしょうか？
2020年以降のコロナ禍は、働く人にも、経営者にも、新しい働き方への変化を迫っています。
働く人だけ良い？　企業だけ良い？　それは今日成り立っても、明日持続できるとは限りません。
ワークとライフ、働く人と雇う人、正規と非正規、今の人と未来の人、ハンデある人と私たち…
様々なバランスを両立させる新しい働き方の発明こそが、サスティナブルを実現できるはずです。
それは、「誰一人取り残さない(leave no one behind)」という、SDGsの志高き理念そのものです。
当研究所はSDGsな働き方の追求を通して、子どもたちの未来へとつなぐ私たちの“はたらき(役割)”を考えていきます。